程序员的工作、学习与绩效

工作中,碰到一些这样的例子,总有人提出疑问,为什么一个同事工作勤勉,完成了很多事情,季度绩效评定很高,但晋升却碰壁了。之前已经写过一篇《技术晋升的评定与博弈》,基本就能解答这个问题。但隐藏在背后的更深层次的本质却是:工作、学习与绩效的关系。工作程序员的主要工作是:编程,产出代码,完成需求,交付软件系
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《从程序员到项目经理》学习笔记

一、为什么要当项目经理?1、项目经理作为最基础的管理职位,没有职业瓶颈。2、项目经理75%以上时间用于沟通,与人交流,更有助于自己心智成熟。3、项目经理的经验可用到生活的方方面面。 二、从程序员打项目经理要克服的障碍1、沟通能力弱,与人沟通,听说读写能力都要加强; 2、固执自傲、
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当程序员老去……

     很多年以后,在我60岁的那天早晨,天刚蒙蒙亮我就起床了,先去公园晨练,然后回来做早餐(50岁的时候我学会了做饭),送完外孙上学,刚好8点。由于北京从2020年开始单双月限行了,这个月是单月,所以只能挤地铁。人一如既往的多,一小伙子要给我让座,看了看他的小身板,
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推荐!国外程序员整理的系统管理员资源大全

伯乐在线 - cucr 翻译  英文出处:kahun。欢迎加入翻译组。转http://blog.jobbole.com/83212/另外推荐一篇文章:《10本适合于系统管理员的最佳书籍》https://github.com/jobbole/awesome-sy
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测定程序员的代码基因

上个月,在负责技术晋升评审的过程中,有人认为在评审过程中以述职讲述为主,可能对某些比较擅长写代码而不擅于演讲的同学不公平。而对于中级别的程序员技术晋升我们更倾向于筛选出擅长编程,而非仅仅是说得好的同学。这个过程里面,存在四种情形:代码写得好,也说得好代码写得好,但说不出代码写得不太行,但说得很好两者
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作一个真正合格程序员的七种素质【转】

原文:http://blog.csdn.net/tercel99/article/details/828566作一个真正合格程序员的七种素质作为一个真正合格的程序员,或者说就是可以真正合格完成一些代码工作的程序员,应该具有的素质。      1:团队精神和协作能力      把它作为
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【转】Mac 程序员的十种武器

 http://chijianqiang.baijia.baidu.com/article/3733 上在写 Mac 程序员的十个武器之前,我决定先讲一个故事,关于 Mac 和爱情的。(你们不是问 Mac 和爱情有个鸟关系吗?)从前有一个孩子叫做小明,他不是高帅富,与高大上也毫无
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程序员的沟通之痛

去年底看到陈皓(酷壳博主)写了篇很好的文章《技术人员的发展之路》,里面提及职业发展的一定阶段,也许你会碰上一些复杂的人和事,这种情况下他写道:这个时候再也不是 talk is cheap, show me the code! 而是,code is cheap, talk is the matter!
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程序员的数学——读书笔记

0的故事10进制常用的10进制如:0、1、2、3、4、5、6、7、8、9逢10进1,1我们读作一,10我们读作十一,如数字1125,我们分别从右往左数,5(个),2(十),1(百),1(千),把它写成一个算式就是下面这样。1*1000 + 1*100 + 2*10 + 5*12进制计算机为什么采用2
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30岁后的程序员都到哪里去了

前言这段时间思考的还算比较多,但关于以后究竟要干嘛,还没有一个明确的答案,想过继续攻克技术难关,管理层,等。但这些是否是自己真正想要的,不太清楚,毕竟这些都没有经历过,也不知道是什么感觉。虽然现在离30岁还有将近10年时间,但总有一天得面对这个问题,不想到那时,才开始思考这些问题,毕竟,人生只有一次
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